Software Engineer

Wat je hebt

HBO / HTS Elektrotechniek, Informatica of Mechtronica
Kennis van Machineveiligheid en/of Robotica (is een pré)
Ervaring met PLC, SCADA en/of DCS-systemen
Ervaring met Vision en Cybersecurity (is een pré)
Creativiteit, leergierigheid en onbevangenheid

Wat je krijgt

€3.200 - €5.000 bruto p/m
30 vakantiedagen
Leaseauto, laptop, gsm, goede pensioenregeling, vitaliteitsbudget, 13 dagen ouderschapsverlof en een Citytrip
Trainings- en opleidingsmogelijkheden
Barbeques, teamuitjes, skitrips, borrels ect.

Spreekt deze vacature je aan?

Heb je zin om ons team te komen versterken?

"Live Technology"

Software Engineer

Heb je affiniteit met Industriële Automatisering en ben je klaar voor een nieuw uitdaging als Software Engineer? Lees dan nu verder!

Wat ga je doen?

Als Software Engineer binnen ImProvia ga jij werken met de nieuwste technieken zoals Robotica, Vision en Cybersecurity. Bovendien ga je technische uitdagingen niet uit de weg. Deze uitdagingen gaan van concept tot inbedrijfstellen. Je hebt ervaring opgedaan in verschillende vakgebieden en weet dit goed te vertalen naar de wens van de klant.

Je zal bij ImProvia de eerste maanden bijvoorbeeld aan de slag gaan met opdrachten voor eindklanten zoals Schiphol of ASML. Na 6 maanden zou er een project binnen kunnen komen en kun je met ervaren collega’s multidisciplinair te werk gaan aan deze opdracht!

Er komen dus veel verschillende werkzaamheden aan bod als Software Engineer. Competenties zoals creativiteit, leergierigheid en onbevangenheid passen dan ook goed bij jou als persoon. Je verdiept je graag in ontwikkelingen om zo innovatief mogelijk een vraagstuk van de klant op te lossen. Het durven maken van keuzes is voor jou geen probleem en een opdracht of project tot een technisch kwalitatief einde te brengen is jouw doel.

Wat bieden wij jou?

ImProvia is op zoek naar Software Engineers die zich willen ontwikkelen en toe zijn aan een nieuwe uitdaging. Je komt terecht in een dynamische omgeving waarbij je jouw creativiteit de vrije loop kan laten. Bij ImProvia heerst er een familiare sfeer waarbij iedereen elkaar kent. Aan sociale events, zoals BBQ’en, skitrips en borrels is er geen tekort. Daarnaast kan jij je kennis op peil houden door kennissessies en informatieavonden. Uiteraard mag je altijd opleidingen doen om je kennis uit te breiden. Wij willen jou ook de juiste arbeidsvoorwaarden bieden, daarom krijg je:

  • Een salaris tussen de €3000 en €5000, afhankelijk van jouw ervaring;
  • Een leaseauto waarmee je naar elke klant kan gaan;
  • Een citytrip op kosten van ImProvia, nadat jouw contract getekend is;
  • Een vitaliteitsbudget van €200 euro waarmee jij je gezondheid op peil kan houden;
  • Zodra aan de orde een ouderschapsverlof van 13 dagen!

Wat vragen wij van jou?

Via ImProvia kan je als Software Engineer breed ingezet worden, daarom vragen wij dat je:

  • Ervaring hebt met PLC, SCADA en/ of DCS-systemen;
  • Het leuk vindt om te werken met; Siemens S7 (of andere Siemens), HMI (human machine interface), NEN-certificering;
  • Kennis bezit van Machineveiligheid en/ of Robotica (is een pré);
  • Minimaal een HBO/ HTS Elektrotechniek, Informatica of Mechatronica diploma hebt;
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (near native level of Dutch, C1).

Vind je het leuk om jezelf te blijven uitdagen in jouw werk als Software Engineer, wacht dan geen seconde langer. Solliciteer nu en kom ontdekken of ImProvia bij jou past!

Vertel ons meer over jouw kwaliteiten.

Astrid (Medium)

Werken bij ImProvia

ImProvia opereert in Nederland vanuit twee business units (Engineering & Consultancy en Industrial Projects & Automation) op drie vestigingen (Breda, Bergen op Zoom en Hoofddorp). Elke business unit haalt zijn eigen opdrachten binnen, heeft een eigen (management) organisatie en werkt iedere dag weer aan een volgend succes. Het team van ImProvianen werkt opdracht-afhankelijk aan opdrachten van de verschillende business unit. Samenwerken staat centraal, niet alleen tussen de verschillende business units, maar ook op de werkvloer.

Werkomgeving
Door de kleine vestigingen en het werken aan verschillende opdrachten kennen collega's elkaar en heerst er een familiaire sfeer. ImProvianen zijn betrokken bij de organisatie en nemen verantwoordelijkheid. Bij ImProvia heb je niet alleen je eigen functie, maar werk je daarnaast intensief mee aan de opbouw van een bedrijf. ImProvia heeft een platte structuur zonder zichtbare hiërarchie. Iedereen wordt gezien als gelijke en als zodanig behandeld. Samen met je collega's heb je de verantwoording voor een succesvolle samenwerking. De communicatie is open en direct, statussymbolen ontbreken. Er is vertrouwen in elkaar en technische uitdagingen worden aangegaan. Bij ImProvia denk je in mogelijkheden en worden beslissingen snel genomen.

Diversiteit
ImProvianen zijn divers. Ze werken aan verschillende opdrachten en projecten en hebben verschillende achtergronden. We streven ernaar dat ImProvianen doen waar ze goed in zijn en wat ze echt willen. Hierbij spreken we van een individuele en mens gerichte aanpak. Mensen die niet bang zijn om het onbekende op te zoeken en hun verantwoordelijkheid te nemen, passen bij ImProvia en zullen ingezet worden in hun persoonlijke kracht.

Iedere ImProviaan herkent zich dan ook in onze kernwaarden:

  • Verantwoordelijk voor Succes
  • Eerlijk Professioneel
  • Een originele en andere Kijk
  • Eén Team

Teambuilding en ontspanning
Bij ImProvia wordt er niet alleen hard gewerkt, ontspanning is ook belangrijk. Er zijn volop sociale initiatieven waar je als ImProviaan aan deel kunt nemen, zoals de jaarlijkse ImProvia Cycling tour en een jaarlijks terugkerend skiweekend. En regelmatig organiseert ImProvia een borrel, Café de ImProviaan Live, waarbij ImProvianen op een informele manier bij kunnen praten met elkaar. Verder zijn er nog een hoop andere leuke activiteiten, zoals een familiebarbecue, teamuitje, ImProviafeest, Sinterklaasfeest en kerstborrel.

Jouw groeipad bij ImProvia

Bij ImProvia kan je je ontwikkelen op jouw manier. Dat wil zeggen dat je gestimuleerd wordt om je te blijven ontwikkelen. Door de groei van ImProvia zijn er volop kansen, of dit nu een verbreding in je vakgebied is, een specialisme, of een leidinggevende functie. De mogelijkheden zijn er en de deur staat voor je open.

Periodiek word je actief gevraagd te werken aan je persoonlijk ontwikkel plan. Daarnaast wordt er gekeken naar je talenten en zetten wij deze zoveel mogelijk in op onze projecten. Een combinatie van interne en externe opleidingsmogelijkheden zorgt ervoor dat je je loopbaanwensen kan realiseren. Vele collega's gingen je voor en realiseerden hun loopbaanwensen, waar stap jij in?

Dit zijn slechts enkele voorbeelden, iedere persoon is uniek en zo benaderen we jouw carrière.

Lead Engineering - Engineer